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看几个人又要吵起来，夏信抬了下手，说道：“先不要吵，呵呵，我问个问题啊，义林，这个规划如果用在明年的九月可以吗？”
听到夏信这个问题，崔义林愣了一下，“这”
“我再提个问题，如果我们的保费目标提升一倍，这个规划哪里需要改变呢？哪些举措需要改变呢？”
“这个.”崔义林完全没想到夏信会问这个问题。
楼宏、苏夏和程西元也有点发懵，领导这两个问题到底什么意思呢？
夏信说道：“一个计划，就是要根据当前的情况来做，如果一个计划可以在现在，也可以在一年之后使用，也可以在未来十年内使用，也不管目标是一亿，还是一亿，都是一模一样的，那可以说，这是一个没有实际意义的计划，只有一些空洞的口号，随时随地都可以使用，就像这个规划中提到的那样，‘加强基础管理，强化跟踪，实施目标管理’，这句话在任何情况下都是正确的，但在实际操作中，却没有任何意义，因为机构和队伍不知道你在说什么。”
夏信扫了众人一眼，继续道：“我们要做的计划，就是要有具体的行动，一、二、三，每个步骤都要清楚，这样才能实施，有针对性，可追踪落实。”
用手指了指大屏幕上显示的方案，说道：“这个规划方案，肯定是不行的。”
