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帝国的莱汀人、伊良人和都古人部队所占比例极低，但是他们的表现不比那些非主力泰容人部队差。尤其是那些拜伦斯王国正规军出身的部队，这些部队的番号就像是粘在部队嘉奖名单上一样，连刚被配属进去的新兵都有集体勋章。
勋章系统是帝国在新历166年开始实行的奖励措施，最初帝国只设计了十六种勋章，四种用于奖励士兵，六种用于奖励军官，六种用于奖励将军。现在帝国已经有六十二种勋章，其中三十种是通用勋章，有八种专门用于奖励士兵，有十六种专门用于奖励军官，有八种专门用于奖励将军。
明年帝国准备开设兵种专用勋章，并实行新的士官制度。新士官制度是给那些军衔制度中，在单一方面表现的太过出众，立下大功，却不适合被提拔为军官的人准备的。新士官制度在原本的下士、中士、上士之上，再设立四级士官军衔，分别是准军事长，三级军士长，二级军士长和一级军士长。
准军事长在待遇上与准尉相同，三级军士长在待遇上与中尉相同，二级军士长在待遇上与少校相同，一级军士长在待遇上与上校相同。同时军队增设军士长系统，准军士长、三级军士长、二级军士长、一级军士长分别被配属到中队（连级）、大队（营级）、团（联队）、旅（或师）担任部队军士长。
部队军士长负责部队的日常训练，技能指导，监督士兵，以及辅助部队主官，同时还要担任军官与士兵的沟通桥梁，向军官转达士兵的意见或建议。在部队军士长认定军官对士兵的处罚有失公正的情况下，部队军士长有权向上级军士长申诉，一级军士长有权直接向国防部申诉，由上级军士长或国防部进行仲裁。
回归正题。由于这些部队的表现很好，国防部已经出现了扩建伊良人部队、莱汀人部队和都古人部队，以代替无法信任的泰容人部队的声音。考虑到表现好的部队都是拜伦斯王国正规军出身，从其他地区征募的士兵不一定会表现的这么好，所以目前帝国还没有扩建这三族部队的打算。
塔尔之所以提出这样的建议，是因为所有要塞的驻军都表示联军中的都古人十分难缠。很多人认为普兰多旺的环境对都古人有利，希望帝国能把仅有的三个都古旅从其他战区调过来，以制衡联军中的都古人。
