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“是因为总监会刁难人对吗?可是我觉得她并不像那种人。”林朵说。
“那倒不会,总监人还是很好的,关心下属,只是有些挑剔,所以这么长时间,总是没有她认为合适的人。”陈雨说。
“用人太挑剔,那么的确很难找到合适的人选。”林朵说,她心里有些庆幸自己幸运。
“其实,年龄,形象,学历,谈吐礼仪,这些在她眼里都不重要,这些你以后和她接触久了,就会明白了。”陈雨说。
林朵想了想,说:“面试者的人品对她来说,真是很重要的对吗?”
陈雨噗嗤一下笑了出来,遥遥头,说道:“人品?这个词语经常听到,但是却很少有人做的恰到好处。这些也不重要,再说了,一场面试也很难看到一个人真正的人品呀。”
“那么,我就真的不明白了,如果人品也不能成为选择条件的话。”林朵说。
“是感觉。”陈雨说。
“感觉?你是说,总监是在靠感觉来选择?”林朵说。
“虽然很费解,但是她的确就是这么做的。现在的你我,能坐在这里上班,就是她那病态的感觉下的幸运儿。”陈雨说,表情似笑非笑。
“还是第一次听说,面试官是靠着感觉来挑选人才的。”林朵说。
“是的啊,虽然我也感到奇怪,但是她几乎每一件事都是靠着那病态的感觉做决定的,遇到这样的面试官,也只能听她由命了。”陈雨说。
林朵翻开登记本,上面密密麻麻挤满了来访人员的姓名电话,说道:“这样简单的工作,还没做就已经失去新鲜感了,看来白洋说得对,这份工作的确不适合年轻人,我现在就有些反感了,虽然我知道,我很需要这份工作。”
陈雨说:“也许有一天,我也不想再像这样工作下去,这样的生活会把我折磨疯的。可是,我和你一样,需要这份具有稳定收入的工作。”
二人各自苦笑一下,沉默了下来。
时间过得很慢,两个人在公司里待了一天,终于盼到了下班的时间。
陈雨把登记本合上,呼出一口气,说道:“快下班了,说说你这一天的感受吧。”