第20章 破而后立 (第3/5页)

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李晓燕斟酌了一下言语，提出了一个大胆的建议：

“我注意到附近街区新开了一家由倪冬冬经营的餐厅，他的经营模式和我们有所不同，但市场口碑很好。

我有个想法，如果我们能够联手合作，比如将你的烧烤业务并入他的餐厅，这样不仅能共享客户资源，降低运营成本，还能通过整合服务，提升整体的品牌形象和盈利能力。”

王美丽听后，眉宇间闪过一丝惊讶，但也显现出思索的神情。

“你是说，关闭我的烧烤店，然后与倪冬冬合作？”

她确认道。

李晓燕点点头，进一步解释道，

“是的，这不是简单的关店，而是转型和升级。你可以保留你的特色烧烤技术，结合倪冬冬餐厅的管理经验和渠道优势，形成互补效应。

这样一来，不仅可以减少单打独斗的生活压力，更能为你的烧烤技艺找到更大的舞台和发展空间。”

接下来的对话中，她们围绕这个提议展开了详细讨论，

从资源整合、品牌重塑、利润分配等多个角度进行深度剖析，

并且还设想了可能出现的风险以及应对策略。

这场对话不仅涉及到了公司运营的具体问题，更体现了在当今商业环境中合作共赢的重要性，以及企业家们在面对困境时寻求突破、勇于创新的精神风貌。

是的，倪冬冬告诉了李晓燕，这次的公司，并不同于以往，而是餐厅为主题。

民，以食为天。

餐厅的主题投入，为的是民，同样的，倪冬冬也是为了想要进一步，在西城区站稳脚跟！

他要做的，不仅仅是证明自己，更是证明给所有瞧不起他的人看！

他坚信，在这个看似平淡无奇却又暗流涌动的餐饮江湖中，自己能够做得更好，甚至超越所有人。

倪冬冬的父亲曾是一位业界翘楚，一手打造了一家餐饮帝国，然而他始终未曾得到父亲的认可。

这份渴望认同的心情如同一簇熊熊燃烧的火焰，激励他在每一次食材挑选、每一道菜品创新、每一次服务优化中都追求卓越。

他梦想有一天，能以自己的成就站在父亲面前，让那双挑剔而犀利的眼神看到他的努力与蜕变，

耀武扬威地证明自己并非浪得虚名，而是具备了承载家族荣誉的实力与魄力。

母亲是倪冬冬内心深处最柔软的地方，她的眼里总是饱含担忧与期待。

为了让她明白，儿子并非那个曾经青涩懵懂、畏缩不前的少年，

而是一个已经成长为能够顶天立地，独当一面的男子汉，倪冬冬选择用实际行动来诠释这一信念。