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9月份，对公司来说，是吹响首轮冬装销售号角的重要时间点。而对于员工来说，则是能否升职加薪的重要转折点。
按照工作的时间年限，本次九月份晋升应该包括了我的大部分同期和吴真儿。
其实从八月中旬天气尚为的时候开始，办公室就已经在纷纷讨论升职的事情了。一半情况下，除了级别比较高的职位升职会有各种非常严格的考核和kpi要求之外，我们这种低级管理职只要你的年限是ok的，一般都没有什么大问题。
吴真儿和许禾都在这次升职候选名单里，所以我还苦恼了好一阵，到时间分别送两个人什么礼物。后来思来想去，我偷偷给许禾定制了新的滑板作为惊喜，又给吴真儿准备了她最喜欢的祖马龙香水做礼物。
9月15号一大早，在人事发令邮件到来之前，秃头文先在群里公布了品牌晋升的名单。我都已经做好了从抽屉里拿出礼物来的准备了，却发现那份名单上没有吴真儿的名字。
我和忙内四目相望，不知道该说什么好。吴真儿也只是默默地看着电脑屏幕，看不出来任何的表情。但我百分之百感肯定，这一刻吴真儿的内心肯定是委屈而愤怒的。
分明两个星期前，秃头文把所有在晋升后补名单里的人叫到一起开了会议，并且让各位候选人做了实绩表格交了上去。
按照道理，吴真儿应该顺顺利利的升职成为助理经理的。
我给许禾发了消息问他有没有同期这次没有升职成功的。许禾很快回复说自己看到过晋升名单，好像大家都晋升了。
那……吴真儿为什么……
