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当李清清提到信息公司和科技公司也选择了他们的系统时，黄总的脸色突然变得阴沉下来，仿佛笼罩着一层乌云。他冷哼一声，声音中带着明显的不屑：“哼，那些二流公司也配和我们相提并论？简直就是对我们的侮辱！”
李清清心中一惊，她意识到自己刚刚犯下了一个严重的错误。她连忙解释道，语气中充满了焦急与不安：“黄总，请您不要误会。我并不是这个意思。我只是想说，我们的系统得到了众多大公司的认可，其中还包括一些在行业内有着举足轻重地位的公司。这充分证明了我们系统的优越性和可靠性啊。”
然而，黄总已经完全听不进她的解释了。他的怒火如同火山一般喷涌而出，无法遏制。他愤怒地挥了挥手，示意李清清停止说话：“够了！你不必再找借口了。无论你们的系统有多好，我们都不感兴趣。现在，请你立刻离开这里！我不想再看到你！”
李清清感到十分沮丧和无奈，但又不敢违背黄总的命令。她默默收拾好自己的东西，黯然离去。走出办公室的那一刻，她不禁暗自叹息，这次合作恐怕彻底泡汤了。而造成这一切的原因，仅仅是因为自己一时疏忽，说错了一句话……
李清清愣住了，她没想到自己会被如此粗暴地赶出来。她心中充满了不甘和愤怒，但她知道，现在最重要的是要冷静下来，找到解决问题的办法。
在回公司的路上，李清清一直在思考着如何挽回这个局面。她知道，星星集团是一个非常重要的竞争对手也是重要的客户，如果失去了他们，将会对公司造成巨大的损失。然而，她该如何才能重新获得黄总的信任呢？
李清清回到家中，坐在书桌前，心中满是关于星星集团市场部负责人黄总的思考。她明白，要赢得这位经验丰富的商业人士的信任，绝非易事。而关键在于洞察人性，了解黄总的真正需求和期望。
李清清轻轻揉了揉太阳穴，她清楚记得黄总的言行举止。黄总是一个外表严肃但内心充满热情的商人，他在商界的口碑极好，注重团队合作和信任的建立。要打动他，必须深入了解他的内心世界。
她打开电脑，开始搜集关于黄总的资料。从星星集团的官网到各大商业论坛，她仔细研究黄总的背景、职业经历、商业理念以及他在公开场合的发言。每一个细节，她都认真记录，试图从中找到突破口。
李清清知道，洞察人性并非一蹴而就。她需要设身处地地去感受黄总的思维方式和价值观，这样才能真正理解他的需求和期望。她想象着自己站在黄总的角度，思考着如何为公司创造更大的价值，如何带领团队实现更高的目标。
随着资料的搜集，李清清仿佛能感受到黄总那独特的商业魅力。她想象着黄总在会议中自信地发表演讲，带领团队攻克一个个商业难题。她仿佛能听到黄总那坚定的声音，感受到他对成功的渴望和对团队的信任。
在搜集资料的过程中，李清清发现了一个有趣的细节。在一次采访中，黄总提到了他对市场的敏锐洞察力和对消费者需求的关注。他强调，只有真正了解消费者，才能为他们提供有价值的产品和服务。这个细节让李清清深受启发，她意识到，要赢得黄总的信任，必须展现出自己对市场的深刻理解和对消费者需求的关注。
