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“行，你说。”蔡总给赵云挟了一筷子菜。
“首先内部管理肯定是要先整理一下，首席责任制要推行到底。这个东西不新鲜，但少有真正能做好的。不要有好处都上来，搞出麻烦了就找不到人了。
目前国内太多的烂剧烂片，不说洗钱坑钱这些因素，制作方本身的态度就有问题。
其次制作方面不要一两句话就拍板，不要凭关系来决定，要慎思慎行，贯彻首席责任制！
最后，重惩重奖。
这个方面也是老套路，但也一样没做到。
钱赚了不舍得奖励，赔本了也没什么惩罚，所以做什么事都无所谓。
内部管理其实都是老套路，关键在于执行。
还有一个，公司影视+艺人的模式的确是成功的，但这也让明星艺人对公司离心离德，造成他们的大量出走，所以这个问题我希望在以后的时间里与蔡总你好好探讨一下，拿出一个新的思路出来。”
蔡总脸色有些不好，这个模式是她一手制定的，也给唐人带来了大量的利益，是唐人的动作基础，而现在却被赵云一言推翻了，让她很不舒服。
但你要说她没意思到这个问题那又不可能，公司那些明星艺人是什么态度她能不知道？
没成名之前还好，需要公司的资源去捧，一旦成名了，公司再继续以低片酬压榨他们，怎么可能没意见？
赵云没在这个问题上多谈，这是蔡总的痛脚，现在去动并不是一个好机会。
