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海泰集团郑泰办公室内。
秘书对郑泰说：“郑总，我觉得周扬这个要求也算高，如果我们想接手的话，以我们集团的实力是可以让他们继续在这个公司工作下去”。
“是啊，这个我有考虑过，但是周扬的管理人员不一定会服从我们的管理，我只想要他的公司，而不是接手这个烂摊子”。
“郑总我们可以这样，我们可以先答应他这个要求，但是，我们也有要求就是要重新考核，看看适不适合再上岗，如果不适合再上岗的人员，我们这边是要辞退他们的”。
“好，这样也行。先答应了他的条件，之后就得按我们要求说的办”。
“那他会不会再找其他的公司过来谈？”
“这个不可能的，这么短的期限内没有哪个公司愿意接手，何况他也等不起”。
“你等会儿把我们刚才商量的内容告诉李伟，叫他和周扬那边商议”。
“好的，我去办”。秘书说道。
秘书打电话给李伟，李伟接通后秘书说：“李伟，我们的意思的话是可以答应他这个要求，但是我和郑总商量过，我们也得提一个要求，就是所有人员考核通过才能上岗，考核不通过的一律辞退，你就这样跟周扬他们，
”好的，我现在就打，再见。”
