像玉的石头提示您：看后求收藏（350中文350zw.com），接着再看更方便。
有位领导曾经对石头说过，感觉职位当到他们这种程度，比拼的不光是能力和水平，而更多的是精力和身体。他觉得，能当上领导，本身就说明能力肯定不差，极端点说，一个事出来，大家其实都能干好，但面对千头万绪的工作，去推动、去落实必须有旺盛的精力和倍儿棒的身体作为基础。
一般来说，健康人每顿不要吃得太多，以七分至八分饱为宜，如果吃得太多，可能会加重代谢负担。尤其是办公室人，不管自己情不情愿，由于工作关系，迎来送往的陪客很难避免，普遍吃得太多、吃得不均衡。
由此可见，一方面，对酒文化的自如驾驭让领导能走得远；另一方面，喝酒是一扇窗户、一个指标，说明这个领导精力旺盛，身体强健，能够胜任高强度的繁重工作，这可能是一个人在职业上有所发展的更深层次的原因。
不少人应酬多，每天摄入动物性脂肪过多，蛋白质及能量均超过所需，因此，脂肪肝、高血压等代谢性疾病在办公室人身上很是常见。
领导确实都比较能喝酒，但领导最让人佩服的地方不仅是酒量大，更在于头天晚上即使喝到12点，人家第二天一大早还是比你来得早，早早就坐在了办公室里，一副容光焕发的样子，有条不紊地开始发号施令。让人不由得心生疑虑，难道昨晚领导喝下的不是酒？是什么十全大补汤？
大多数办公室人也深受传统医学的影响，一有什么不舒服，想的就是是不是虚了，得进补了，于是羊肉、海参、驴肉、海鲜一起往上招呼。
工作之后，石头发现，对于职位越高酒量越大这种现象，其实还可以有另一种全然不同的解释。
其实这都是一百年前的老皇历了，现在的人基本可以断言，绝不会面临营养不良的问题，相反，身体总是哪哪都不得劲，更像是吃得太多太好、全身脏器负担过重造成的。你想想，天天你吃下去那么多脂肪、蛋白质、糖类，胃、肠、胆囊、胰腺的负担得有多重。
领导能走到他今天的位置上，大都经历了如上所述的锤炼和打磨，如果说酒场是职场的一面镜子，那么作为职场优胜者的领导，往往也是酒场的佼佼者，就好比模拟考试考得好，高考一般考的也不差。能喝酒，就是能来事、能办事、善交际，这样的人不当领导谁当？
