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石头是法科学生，认识不少律师，他们总是对服装有着严格的要求，到哪里都是西装革履、皮鞋锃亮，有一次我问一个同学，你们整天这样不累吗？
一天下午，科室其他同事都去听一场先进事迹报告会，我一人留下看家，领导忽然火急火燎地冲进我办公室，叫道，石头，快，拿个本子，上级单位临时过来找单位领导商量一个事，你去会议室参加会见，同时做下会议记录！
一个着装正式的人，领导就会觉得他干净利落，严谨可靠一丝不苟。穿衣不讲究，经常穿着格子衬衫牛仔裤就来办公室的，其实不一定做事不行，但领导就是会觉得这个人可能比较粗犷，一些要求心思缜密的活就不敢交给他。着装常常成为领导判断下属做事风格的辅助手段。
做记录不是什么困难工作，石头满口答应就进了会见室，等到坐定开始工作，才觉得自己是那么格格不入。人家都是西装革履，我却穿了一件亮黄色的运动衫，脚上穿一双红色运动鞋，洋溢着“青春气息”，一看就是打杂的小喽喽。单位领导见我这副尊容，只是皱了皱眉头，但这个细小的表情仍然被聪慧的我捕捉到了，像一击重拳砸在我心上，得了，我第一次在单位领导面前的亮相怕是不及格。
但办公室工作不同于在IT公司搞技术，IT公司要追求个性和创造，办公室人却一定要给人稳妥和可靠的感觉。如果你没有在自家车库捣鼓出一家资产上亿美元的公司，你并没有穿套头衫去上班的权利。你不是马云，你也不是雷军，你不能这么穿。
自此石头明白了，那种看碟下菜，有活动了我就穿正装，没有活动我就穿背心，在单位里我就穿运动鞋，出去见人我再换上皮鞋的着装风格是靠不住的。
