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在汤一鸣眼里，贾林有优点也有缺点，他不想在同事们面前谈论自己对贾林的看法，即便是奉承的话他也不想说，因为他不知道这里面谁会借此造谣，到贾林那里搬弄是非。
不过这个话题倒让汤一鸣想起自己刚接触贾林时候的情景。一直以来，他对那时的表现仍然自鸣得意……
早在6年之前，汤一鸣和另外七八个年轻人一同被这家公司聘用。
为了表示对这批“新鲜血液”的厚望和鼓励，老板贾林决定单独宴请他们。酒店离公司不远，新人们三三两两结伴而行，老板贾林一个人在前面走，可能是新人对老板天生就会有一种陌生感，进而产生了胆怯心理，谁也不敢主动上前与贾林谈话。
汤一鸣看在眼里，不禁替贾林觉得尴尬。进入酒店落座之前，汤一鸣借故先去了趟洗手间。回来一看，果然不出他所料，同事们或正襟危坐、少言寡语，不仅没人上前跟贾林搭话，更将其左右两边的坐位空了出来，贾林觉得尴尬，就和新人们搭腔，新人们只是诺诺地点头，或者“嗯啊”地应付。看见贾林强挤出笑容的样子，汤一鸣赶紧说：“我建议咱们都往一起凑凑吧！”说完，便很自然地坐在了贾林左边的座位上，并对老板投来的赞许目光报以会心一笑。
那次晚宴，汤一鸣给贾林留下了非常好的印象，但毕竟只是一次饭局，何况汤一鸣初进公司，还只是个小白领，他实在没有更多的机会接触贾林。俗话说：做事不看东，累死也无功。要是没有老板的赞赏和支持，就算拼死拼活地干，要想超越上面层层“屏障”，也实在是太难太慢了。汤一鸣是个肯干也会干的人，他知道只有自己制造机会才能接近贾林。
经过努力，汤一鸣不止一次在电梯里与贾林“不期而遇”。有备而来的汤一鸣没有像其他人一样硬着头皮和贾林没话找话，而是笑吟吟地和贾林打着招呼。要是贾林问汤一鸣最近工作如何，汤一鸣自然是有条不紊、对答如流，但大多时候贾林都会和他聊一些轻松休闲的话题，汤一鸣总是表现得很健谈，而且还了解了好多贾林的个人爱好，更以此加深了贾林对自己的印象。
